Onne (29) woont in Amstelveen met zijn vriendin en Poes Luna. Hij sport bijna elke dag en traint momenteel voor zijn eerste halve marathon. Daarnaast kijkt hij graag voetbal, pakt hij zo nu en dan een festival mee en reist hij veel met zijn vriendin. Op de planning: een reis naar Nicaragua!

Sinds maart 2025 werkt Onne bij De Wervingsfabriek als scale-up recruiter. Hij startte als interne recruiter, maar ging al snel aan de slag bij klanten als Holland & Barrett. Sinds september ondersteunt hij Ipse de Bruggen: een organisatie in Zuid-Holland die mensen met een verstandelijke beperking helpt om het leven te leiden dat bij hen past.

Bij Ipse de Bruggen gaan ze uit van het principe dat iedereen recht heeft op een goed leven: zelf bepalen wat belangrijk voor je is, waar je naartoe wilt, en welke dromen je wilt waarmaken. De organisatie ondersteunt cliënten om die mogelijkheden te ontdekken. Dat zie je bijvoorbeeld terug in dagbestedingslocaties die uitgegroeid zijn tot succesvolle horecaondernemingen, winkels of ateliers. Er wordt echt gekeken naar wat wél kan.

Onne werkt aan verschillende wervingsprojecten op de landgoederen van Ipse. Van mensen met een zorgdiploma maar weinig ervaring, tot iemand die van carrière wil wisselen en via een opleiding instroomt in de gehandicaptenzorg. Hij begeleidt het hele proces: van eerste contact tot aanbod.

“Wat ik leuk vind, is dat je gedurende het hele traject betrokken blijft bij de kandidaat. Je bouwt echt contact op en ziet iemand groeien in enthousiasme.”

Niet alleen het bedrijf en de opdracht spreekt Onne aan, ook de werkcultuur is prettig. Zo vertelt hij dat ze twee weken geleden een leuke teamdag hadden met het hele recruitmentteam. De dag bestond uit twee workshops en een escapetour. Alles was heel creatief georganiseerd. Het was een perfecte combinatie van leren en plezier.

Nog twee tips van Onne als Recruiter; 

• Maak verwachtingen vanaf dag één bespreekbaar. Zowel wat ze van jou verwachten als wat jij nodig hebt om goed je werk te kunnen doen. Het voorkomt misverstanden later.
• Bouw relaties op. Even koffiedrinken, meelopen met een locatiemanager of een belletje doet wonderen voor de samenwerking.