Artikelen door Roos

Recruitment @ international Scale-Up

The past year I worked for an international scale-up with headquarters in the Netherlands. We had to anticipate fast when it turned out there was more work and had to have new talent on board immediately. Or better; yesterday. We were successful together and managed to hire the best people in the months that followed, […]

Wat is de relatie tussen onboarding & behoud?

Neem eens een moment om stil te staan bij het volgende: Hoe hoog is jouw uitstroom eigenlijk? Heb je moeite met het vasthouden van je medewerkers en begrijp je niet waarom iedereen met een half jaar of jaar weer vertrekt? Dan kan het zijn dat je onboarding niet goed in elkaar zit.

Loyalty programma voor Recruitment!

Week in week uit zitten wij met ons Recruitment team te brainstormen hoe we nou ons target gaan halen. En nog belangrijker, ons target met de kwaliteit die dit bedrijft eist. Zo efficiënt mogelijk werven blijkt af en toe een grote uitdaging te zijn.

Recruitment plan voor 2019

Het is bijna 2019 dus tijd voor nieuwe plannen. Een uitgebreid plan schrijven dat onder in een la belandt wil niemand, dus hoe zorg je nu voor een goed, gedegen en kort plan dat jullie daadwerkelijk gaan uitvoeren?!

Succesvol werven in 2019

Hoe kom je in deze tijd aan de juiste kandidaten? Je bent een groeiende organisatie maar hebt meer goede IT’ers nodig om jouw klanten zo goed mogelijk te helpen en je projecten succesvol af te ronden. Hoe kom je in deze tijd aan de juiste kandidaten? Want als de kandidaten bij jullie eenmaal binnen zijn […]